Mengukur kualitas pekerjaan dengan jujur

73674864
Cara mengukur kualitas pekerjaan kita dengan jujur adalah dengan tetap bertanya pada diri kita sendiri, "Akan menjadi perusahaan jenis apa perusahaan kita jika SETIAP ORANG didalamnya SEPERTI SAYA?"

Maksudnya adalah jika kita selalu memulai pagi hari dikantor dengan tanpa antusias, seperti ‘hidup enggan mati-pun tak mau’ dan sepanjang hari-pun dilalui tanpa adanya produktifitas, maka… yah… tau sendirilah kita itu orang yang layak bekerja di sebuah perusahaan atau tidak, bener nggak?

Visit http://www.byotenega.com

6 thoughts on “Mengukur kualitas pekerjaan dengan jujur

  1. nice question.
    kira-kira .. akan menjadi perusahaan jenis apa perusahaan saya ya .. jika SETIAP ORANG didalamnya SEPERTI SAYA?

    mungkin ega bisa bantu jawab? *lol*

    lia s.

  2. wah….gila ga, ditinggal bentar blognya udah jadi css…..hihihi
    kerennnn….
    btw, kemaren aku lupaaaaaaaa harus ambil kaos dan cd…
    udah kadarluasa belom?bisa diambil di neo imago ga yah?

    kutipan dari ega
    “Maksudnya adalah jika kita selalu memulai pagi hari dikantor dengan tanpa antusias, seperti ‘hidup enggan mati-pun tak mau’ dan sepanjang hari-pun dilalui tanpa adanya produktifitas, maka… yah… tau sendirilah kita itu orang yang layak bekerja di sebuah perusahaan atau tidak, bener nggak?”

    setuju, manusia hidup ‘sebaiknya’ punya tujuan….=D

  3. OOT: hohoho… untuk kaos dan CD DAPAT DIAMBIL di neo imago, buruan ntar kehabisan kaosnya devout! Mumpung gratis! Buat rekan2 yang lainnya juga, cepetan diambil di neo (hubungi: Rina)

    Kembali ke laptop: Manusia hidup bukan HANYA ‘sebaiknya’ punya tujuan, tetapi HARUS.
    hehehe…
    Thank you, designani!

Tinggalkan Balasan

Isikan data di bawah atau klik salah satu ikon untuk log in:

Logo WordPress.com

You are commenting using your WordPress.com account. Logout / Ubah )

Gambar Twitter

You are commenting using your Twitter account. Logout / Ubah )

Foto Facebook

You are commenting using your Facebook account. Logout / Ubah )

Foto Google+

You are commenting using your Google+ account. Logout / Ubah )

Connecting to %s